RECRUIT
採用情報
毎年新卒者を採用し、経験者についても随時採用しております。 未経験者も大歓迎!研修制度も充実しています。
募集概要
「Wantedly」に当社紹介ページがございます。
ご興味のある方はぜひご一読ください。
「はちおうじ就職ナビ」に若手社員インタビューが掲
載されています。ぜひご覧ください。
募集要項
項目 | 内容 |
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募集職種 | プログラマ・システムエンジニア |
応募資格 | 未経験者:学部・学科不問、既卒可(高専卒以上、25歳未満)
経験者 :Java、 C#、 PHPの開発経験3年以上 |
選考内容 | 筆記試験、面接 |
必要書類 | 履歴書(写真貼付)、職務経歴書 新卒は卒業見込証明書 |
勤務時間 | 9:00 ~ 17:30 |
勤務地 | 本社(八王子)、お客様先(都内近郊) |
初任給 | 大学卒 : 215,000円 ~ 短大卒 : 200,000円 ~ 高専卒 : 200,000円 ~ ※経験者は別途(面談により決定) 年俸制、月給制どちらも選択可 |
諸手当 | 残業手当・通勤手当全額支給、資格、役職等 |
昇給 | 年1回(4月) |
賞与 | 年2回(7・12月) |
休日・休暇 | 完全週休2日制、祝日、有給休暇、夏期休暇、年末年始、慶弔休暇 年間休日125日程度 |
福利厚生 | 雇用保険・健康保険・厚生年金、退職金制度 関東ITソフトウェア健康保険組合加入 企業型確定拠出年金、各種研修制度 |
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先輩の声
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2004年入社
S.K.
弊社は、基本的に客先に常駐して仕事をすることがほとんどになります。そのため、様々な技術が必要とされることがあります。私は未経験で入社したため、技術面はゼロからのスタートでした。(プログラムは入社してから初めて目にしました。)研修は終えたものの、客先では力が及ばず、悔しい思いをすることもありました。しかし、そんな悔しさをバネに経験を積み重ねていけば、必ず自分の身になります。出向先での会話や、そこで培われている技術を取り込んで自身のスキルアップに活かし、活躍していけると思います。
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2012年入社
M.Y.
入社当初、興味があっても大学の専門分野ではなかったため少なからず不安がありましたが、濃い6ヶ月の研修と頼りになる先輩社員の方々に教わり力と自信を持つことが出来ました。今は取引先の方々から専門的なことを学び、自身の成長につなげ、さらに公私ともに充実した社会生活を送ることができています。
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2015年入社
T.Y.
私が入社して思ったことは、社員一人一人をしっかり見ている会社だということです。社内で仕事している人はもちろん、社外に出向してる人に対しても定期的に面談日が設けてあり、気軽に相談できるので安心できます。私自身、入社当時は不安でいっぱいでしたが、この会社だったからこそ、社会人としてよいスタートが切れたと思います。まだまだ未熟な私ですが、一緒に会社を盛り立てていく仲間が増える日を楽しみにしております。
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2017年入社
T.T.
私は大学で情報系を専攻していたこともあり、学んだことを活かせるIT業界に志望しました。入社後は研修を受けてからプロジェクトに参画しました。どのプロジェクトも当然課題は出てきますが、試行錯誤をしながら開発し完遂した時は、達成感とやりがいを感じます。またチームメンバー・上司ともに気軽に相談できる環境があるため常駐先でも安心して業務に注力できます。何事にも積極的にチャレンジしたい方は、楽しく働ける会社だと思います。
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2019年入社
Y.S.
私は就活時に年少の子供がおり、育児と家事が両立できる仕事を探していました。未経験での入社で、自分に仕事と育児の両立ができるのか不安はありましたが、沢山の先輩社員や、周りの方のサポートのおかげで、今では色々なプロジェクトや業務を任せていただける機会も増え、育児も仕事も充実した日々を過ごしています。お客様から感謝の言葉をいただけたとき、この仕事をしていてよかったと実感します。努力したことは必ず経験として身になります。皆さまの努力が実を結びますよう、応援しています。
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2021年入社
N.F.
社会人としてもエンジニアとしても未経験での入社で不安がありましたが、いざ入社してみると先輩方も優しく、社内も温かい雰囲気で入社前の緊張はなくなりました。出向先で仕事をすることもありますが、社外のことも気軽に相談できるので今は安心して仕事が出来ています。技術的な面でも、研修後もしっかりサポートしていただけるので、自分のペースで業務に慣れていくことができ、お客様先での業務を自分の経験として積み上げていくことができるのでとても充実しています。
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2022年入社
Y.T.
私はIT業界未経験の状態で中途採用で入社いたしました。ですが新卒入社の方とも分け隔てなく 接してもらい、手厚い研修も受けて今では客先でエンジニアとして業務に従事できています。少し の勇気を持って新しいこと難しそうなことに挑戦してみると、一つできることが増えまた次に挑戦できる。その繰り返しでどんどんと面白くなっていく仕事だと思います。そんな少しずつの成長 を、本社や客先の先輩社員方に暖かく見守られサポートしてもらいながら、今も安心して働くこ とができています。
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2023年入社
Y.N.
IT業界が未経験でも、着実に成長できる環境だと思います。私自身、異業種からの転職であり、プログラミングやシステム開発の知識に疎いまま入社しましたが、入社後の研修で、ITエンジニアに必要な基礎知識を集中的に学ぶことができました。お客様先での業務も、上司や先輩社員から手厚くサポート頂き、安心して取り組むことができています。業務の内容は案件やタイミングにより異なりますが、スピード感があり、その中でスキルアップを実感できる瞬間が多くあるので、楽しさを感じながら、日々業務に取り組んでいます。
研修制度
当社では入社後の3か月間、社内研修と外部研修を行っています。社内研修では主にビジネスマナーやプレゼンテーション等を通して社会人としての基礎知識を身につけます。外部研修ではプログラマーとしての基礎知識と実戦経験を積んでもらいます。
月度 | 場所 | 研修内容 |
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4月 | 社内 | ビジネスマナー・プレゼンテーション等 |
外部 | エンジニア基礎 Java Oracle(データベース) |
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5月 | 外部 | HTML/CSS サーブレット/JSP JavaScript Spring(フレームワーク) |
6月 | 外部 | チーム開発演習(Spring + Oracleを使用した開発) |
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